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Management et motivation

Réf formation : MOD-06

Tarif : 1150,00€

​Durée : 7 heures

Date de dernière mise à jour :

03/05/2023

Objectifs pédagogiques

Déterminer le rôle de la communication Comprendre la motivation chez soi et chez les autres.
Utiliser les leviers de motivation
Lever les freins à la motivation

Formateur

Pascal ASTIER

Pascal ASTIER

Psychologue du travail, expert en communication et management

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Durée en présentiel

1 jour

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Durée en distanciel

2 demi-journées

Pré-requis

Expériences en entreprise

Public

Toute personne devant manager en direct ou indirect des individus et des équipes

Le programme

Les leviers d’action de la motivation (valorisation, reconnaissance et rémunération).
Management par objectifs.
Management situationnel de Hersey et Blanchard (méthode, outils, tableaux de bord et questionnaire).
Les différents profils de managers
Moyens d’actions du manager (management individuel et collectif).
Outils utilisés : pyramide de Maslow, théorie d’Herzberg

Méthodes pédagogiques

Apports théoriques, échanges, mis en pratique au travers de situations propres au contexte de votre structure

Moyens pédagogiques

Vidéoprojecteur, paperboard, supports pédagogiques

Modalités d'évaluation

Progression des participants évaluée par le formateur tout au long de la formation (test de positionnement, résultats des exercices, échanges questions-réponses…) et par un test d’évaluation des acquis en fin de formation. Evaluation complétée par le recueil en ligne des appréciations des participants à l’issue de
la formation et par le bilan du formateur.

Modalités de sanction

Une attestation sera délivrée par le formateur en fin de formation

Accessibilité

Cette formation est accessible à toutes les personnes en situation de handicap

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